Winkelwagen
U heeft geen artikelen in uw winkelwagen
Hi-di-hi is een duurzaam en kleurrijk tassenmerk.
Het werd opgericht door de Nederlandse ontwerper Sylvia Krens in 2006, nadat haar 5-jarige zoon haar vroeg om een rugzak voor hem te maken met een capuchon eraan, zodat hij een superheld kon zijn. Deze tas fleurde meteen het straatbeeld op! Na een paar exemplaren voor vrienden had de 'tassenkoorts' toegeslagen en was een merk geboren.
Voor Sylvia moeten zowel ontwerp als productie uit het hart komen. Dit betekent dat de productie vanaf dag 1 eerlijk is geweest. Van ontwerpstudio tot fabriek tot rechtstreekse verkoop aan jou, wij beheersen het hele proces, zonder tussenpersoon. Dit is erg belangrijk omdat Hi-di-hi zich volledig inzet om eerlijke producten te leveren voor eerlijke prijzen. We zorgen ervoor dat onze medewerkers geschoold zijn en naar westerse maatstaven werken: een 40-urige werkweek voor een eerlijk salaris in een veilige omgeving en met een ziektekostenverzekering. Maar… hoezeer we ook denken te kunnen bijdragen aan betere omstandigheden aan de andere kant van de wereld, dat kan niet zonder de vooruitstrevende ideeën en liefdevolle zorg van de managers zelf. “In onze fabriek werkt of vertrekt niemand met een lege maag!”
We streven er ook naar om zo groen mogelijk te zijn. Al onze materialen (veganistisch en hardware) worden door onszelf geproduceerd, zodat we ervoor kunnen zorgen dat er geen verontreinigende stoffen of gifstoffen bij betrokken zijn. Zo worden er gewoonlijk bij fast-fashion veel stoffen gebruikt om het productieproces te versnellen. En als natuurminnende mensenhebben wij geen haast ;-). Omdat we geloven in duurzaamheid, produceren we onze tassen op bestelling, waardoor we ongewenste voorraden en grote hoeveelheden afval vermijden.
Vandaag de dag is Hi-di-hi uitgebreid naar drie verschillende merken: Hi-di-hi, Noi-Noi en EEEZI, allemaal geproduceerd volgens dezelfde filosofie, maar in andere stijlen, zodat iedereen een kans krijgt om onze duurzame tassen te dragen. Hi-di-hi is kleurrijk, multifunctioneel en vol verrassingen. Noi-Noi is folky en trendy voor een geweldige prijs. EEEZI is ons klassieke merk met eigenzinnige evergreens. Alle merken worden over de hele wereld verkocht, voornamelijk door kleine winkels die niet bang zijn om iets anders aan te bieden dan een 'bruine tas'.
En anders zijn ze zeker! We horen graag de geweldige reacties van onze klanten. De meesten zijn heel blij dat ze iets hebben gevonden dat prachtig handgemaakt is, maar anders dan de norm. Blije medewerkers en blije klanten. Beide even belangrijk want zo steunen we elkaar. En dat is een goed gevoel, toch?
Nadat de kleuren zijn bepaald, start het productieproces. In China, waar onze tassen worden gemaakt, zijn er maar 2 producenten die zich wagen aan ECO-materialen. Simpelweg omdat ECO tijd kost. En tijd is geld. Gelukkig denken wij daar niet zo over. Met een beperkt aantal collecties per jaar hebben we alle tijd. Onze materialen zijn gemaakt van gerecycled polyurethaan. Bijvoorbeeld van oude, gebruikte tassen of wat er over is van oude producties. Het polyurethaan wordt versnipperd en vermengd met houtvezel. Wie had gedacht dat jouw Hi-di-hi, Noi-Noi of EEEZI tas van zaagsel zou zijn?
Uiteraard worden er meer materialen gebruikt dan alleen deze, maar alles zo milieuvriendelijk mogelijk. Zo zijn onze ritsen gemaakt van PET-flessen en zijn alle metalen (zoals je ritstrekker, het logo, drukknopen en ringen) vrij van lood en cadmium. Voor de bedrukking op de tassen wordt, net als de coating, alleen milieuvriendelijke verf op waterbasis gebruikt. Zo kan je tas tegen een stootje.
Nu kan de productie van de tassen beginnen. Iedere medewerker heeft zijn eigen taak. Eén persoon steekt de rits in, of naait de voering of maakt een handvat. Iedereen blijft maximaal 2 dagen op zijn taak, waarna er gewisseld wordt. Zo houden we de focus extra sterk en kunnen er geen concentratiefouten gemaakt worden, aangezien er veel details in een Hi-di-hi, Noi-Noi en EEEZI tas zitten. In totaal werken er 40 mensen aan 1 item!
Onze fabriek werkt volledig eerlijk. Dit betekent dat de werknemers onder goede omstandigheden werken, wat regelmatig wordt gecontroleerd. Iedereen is verzekerd, werkt niet meer dan 8 uur per dag, tegen een normaal salaris en heeft weekend en vakantiedagen. De fabriek heeft een keuken waar de baas dagelijks drie maaltijden voor alle werknemers bereidt. Hierdoor is iedereen in de fabriek als één grote familie. Misschien herinner je je nog dat er in Nederland een tekort aan mondkapjes was. Alle fabrieksmedewerkers hebben ongebruikte mondkapjes ingezameld en naar ons opgestuurd. Daarmee hebben we een heel ziekenhuis blij kunnen maken. Eerlijkheid is dus wederzijds. En laten we eerlijk zijn: hoe makkelijk kan het zijn?